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B.经营者的个性与价值观等特点。
C.经营者个人成长经历与知识背景。
D.企业内在与外在等系列因素的综合作用。
42,以下关于本案例中韩老板企业经营成功决定因素的论述中
A.产品的独特风味与专门的生产技术。
B.韩本人注重质量与服务,与顾客间的人缘关系好。哪一条最完整?
C.改革开放政策及市场中的需求与机会。
D.“天时”、“地利”、“人和”等内外部、主客观因素的有利结合。
43.李先生建议韩老板采纳的事业部结构的特点是:
A.丸对有独立市场、独立利益的产品实行分权管理。
B.各事业部独立核算、自负盈亏成为利润中心。
C.公司总部保留重要人事任免、预算审批及方针政策等重大问题决策权。
D.以上三种都是。
44.观察韩老四与李先生从开始接触到不欢而散的过程,你认为他们主要缺乏哪类管理技能?
A.概念技能。 B.人际技能。
C.技术技能。 D.技术技能与概念技能。
45.韩老四与李先生产生分歧意见的根本原因在于:
A.追求社会效益与追求经济效益思想的对立。 B.两种不同经营价值观的冲突。
C.两位企业家个性上的差异。 D.两种不同经营做法上的矛盾。
46.从企业未来经营成功的可能性来看,你认为以下哪一回答更为适当?
A.李先生的主张必能取胜,因为他灵活进取。
B.长远看韩老板会成功,因为他对顾客负责。
C.需要结合政府政策、市场竞争、需求变化等因素变化情况综合考虑。
D.以上三条全不对。
案例2:YC公司的技术引进(每小题2分,共12分)
YG公司是L省一家生产铝型材的公司。1991年,该公司获得信息,彩色铝型材将成为20世纪90年代我国新的铝型材发展趋势,用这种彩色铝型材作高大公共建筑物内外的装饰,会取得很好的艺术效果。当时我国还没有一家企业生产这种产品,YG公司若能率先生产这种产品,未来市场前景看好。
根据上述情况,请回答下列问题:
47.在YG公司决策引进彩色铝型材生产线时,主要是出于什么考虑?
A.公司有很强的生产能力。 B.公司有很强的市场竞争实力。
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