自学考试招聘管理复习资料第五章
发布时间:2006-07-01 05:33
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4.批准
人力资源预算表明在未来计划期内,各种招聘、补员、人员调动等活动所需要花费的资金。制定人力资源预算要注意四个环节的工作:
1.预测规划期内各项活动的费用
2.平衡和汇总人力总预算
3.将预算缺口、不平衡和重复现象降到最低限度
4.做好预算控制
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